Un document au lieu de deux : le gouvernement prévoit de simplifier les règles d'emploi pour les étrangers
L'Ukraine prévoit d'introduire un permis unique qui accorde simultanément le droit de vivre et de travailler dans le pays. Le nouveau projet de loi devrait simplifier considérablement les procédures pour les étrangers et les employeurs. En savoir plus sur les changements prévus dans le domaine de l'emploi des étrangers
Le gouvernement ukrainien a convenu d'un projet de loi pour simplifier la procédure d'émission de permis de travail et de séjour pour les étrangers. Le député Oleksiy Honcharenko a annoncé cela sur son canal Telegram, citant la décision du Cabinet des ministres.
Un permis au lieu de deux : qu'est-ce qui va changer ?
Selon le document, au lieu de deux permis de travail et de séjour séparés, il est prévu d'introduire un seul permis unique. Celui-ci accordera simultanément le droit de vivre et de travailler en Ukraine, ce qui accélérera considérablement le processus de légalisation des spécialistes étrangers.
Les plans incluent également la création d'un portail en ligne d'État où les employeurs ukrainiens publieront des offres d'emploi et où les étrangers pourront demander des permis à distance.
Le document a maintenant été approuvé par le Cabinet des ministres et soumis à la Verkhovna Rada.
Pour en savoir plus sur la réglementation étatique de l'emploi des étrangers en Ukraine, veuillez suivre le lien.
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Pourquoi est-ce important pour le marché du travail ?
L'Ukraine continue de connaître une pénurie de travailleurs et de personnel technique. Les entreprises examinent activement les packages d'incitation et les conditions de coopération pour retenir les employés. En même temps, des enquêtes montrent que la plupart des Ukrainiens ne prévoient pas de changer d'emploi, mais sont prêts à le faire s'ils reçoivent un salaire plus élevé.
Selon l'étude, plus de 60 % des employés resteraient dans leur emploi actuel s'ils recevaient une augmentation de salaire, tandis que 13 % sont déjà ouverts à la recherche d'un nouvel emploi. Parmi les principales raisons de la réticence des employeurs à licencier du personnel figurent les pénuries de personnel et les barrières linguistiques dans les relations avec les étrangers.
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Nous vous rappelons ! Les ressortissants étrangers peuvent travailler officiellement en Ukraine même sans permis de séjour permanent. Lisez-en plus sur comment obtenir un permis de travail, quels documents sont nécessaires et quelles sont les conditions d'émission d'un tel document.
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