Allocations de maternité pour les femmes entrepreneuses en 2025 : conditions, montants et demande

Les femmes entrepreneuses en 2025 ont droit à des allocations de maternité à condition d'avoir payé des cotisations de sécurité sociale. Découvrez comment demander des allocations, quels documents préparer et comment éviter de se voir refuser des allocations.

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En 2025, les femmes ukrainiennes qui sont travailleuses indépendantes en tant qu'entrepreneurs individuels (FOP) seront éligibles à une aide financière pour la grossesse et l'accouchement, connue sous le nom d'allocations de maternité. Pour être éligibles, elles doivent remplir un certain nombre de conditions et soumettre les documents pertinents en temps voulu. Dans cet article, nous expliquons qui est éligible à l'aide, comment elle est calculée, où faire la demande et quelles nuances juridiques sont importantes à considérer.

Qui est éligible aux allocations de maternité en 2025 ?

Un entrepreneur individuel est éligible à l'aide pour la grossesse et l'accouchement s'il remplit deux conditions clés :

1. Paiement régulier de la contribution sociale unique (SSC) pour les six derniers mois avant de partir en congé de maternité.

2. Disponibilité d'un certificat de congé maladie délivré conformément aux normes établies par le Ministère de la Santé.

En d'autres termes, peu importe si l'entrepreneur individuel a déjà été en congé de maternité auparavant ou si c'est sa première grossesse — l'essentiel est que les conditions financières et documentaires spécifiées soient remplies.

Comment est calculé le montant de l'aide ?

Le montant des paiements dépend directement du revenu mensuel moyen de l'entrepreneur à partir duquel la SSC a été payée, ainsi que de la durée du congé de maternité.

Conditions typiques de congé de maternité :

● 126 jours calendaires — dans les cas normaux (70 jours avant l'accouchement et 56 après) ;

● 140 jours — en cas d'accouchement compliqué ou de grossesses multiples.

Formule de calcul des allocations : Montant des allocations = (revenu des 12 derniers mois / 365) × nombre de jours de congé de maternité

Important à savoir : Le montant du paiement ne peut pas dépasser le plafond maximum pour le calcul des contributions de sécurité sociale (15 salaires minimums). En même temps, il ne peut pas être inférieur au montant minimum des allocations établi par l'État.

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Où faire une demande d'allocations de maternité pour les entrepreneurs individuels ?

À partir de 2023, les fonctions d'enregistrement et de paiement des allocations de maternité ont été transférées du Fonds d'Assurance Sociale (SIF) aux autorités de protection sociale. Cela signifie que vous devez faire une demande auprès de :

● le Centre des Services Administratifs (ASC) ;

● ou auprès des représentants autorisés du Ministère de la Politique Sociale au lieu d'enregistrement.

Procédure de demande d'aide : instructions étape par étape

1. Obtenez un certificat de congé maladie. Il est délivré par une clinique pour femmes à partir de la 30e semaine de grossesse. Le document peut être sous forme électronique ou imprimée.

2. Préparez un dossier de documents :

→ passeport ukrainien ;

→ code d'identification (RNOKPP) ;

→ extrait du Registre d'État Unifié (EDR) ou certificat d'enregistrement ;

→ extrait du compte électronique du contribuable avec des données sur le paiement des contributions de sécurité sociale ;

→ certificat de congé maladie (électronique ou imprimé).

3. Soumettez une demande à l'autorité de protection sociale :

→ en personne — au ASC le plus proche ;

→ ou via l'application mobile “Dія” (si disponible techniquement au moment de la soumission).

Délai de soumission des documents et paiement

● Les documents doivent être soumis au plus tard 12 mois après le début du congé de maternité.

● Le paiement est effectué en un seul versement pour toute la période.

● La demande est examinée dans un délai de 10 jours ouvrables.

Particularités de la soumission des documents pour les entrepreneurs individuels sous le système simplifié

Les entrepreneurs individuels opérant sous les groupes 1-3 du système de taxation simplifiée ont pleinement droit à recevoir de l'aide, indépendamment de leur revenu réel ou de leur charge fiscale. L'essentiel est de payer l'impôt social unifié (ESV) à temps, au moins dans le montant minimum.

Cela signifie que même si vous avez un revenu nul, vous avez toujours droit aux allocations de maternité si vous avez régulièrement payé des contributions au Fonds de Pension.

Pour éviter un refus ou des retards dans les paiements, les avocats de Visit Ukraine vous conseillent de vérifier votre situation fiscale à l'avance :

● Assurez-vous de ne pas avoir de contributions de sécurité sociale en souffrance. Même un petit montant en retard peut entraîner un refus.

● Créez un compte électronique de contribuable sur le site de l'Administration Fiscale d'État — cela facilite beaucoup la collecte et la soumission des documents.

● Conservez la preuve des contributions de sécurité sociale pour chaque mois — c'est votre principale preuve de droit aux allocations.

Si vous vous préparez à un congé de maternité et que vous n'êtes pas sûr de la façon de remplir les documents ou que vous avez des problèmes fiscaux, contactez les avocats d'affaires de Visit Ukraine. Nos spécialistes fournissent des conseils et une assistance pour obtenir des allocations de maternité pour les entrepreneurs individuels, aident à éviter les erreurs et garantissent le respect de toutes les exigences légales.

Nous vous rappelons !
Les congés fiscaux, les maladies de longue durée, la mobilisation et d'autres raisons valables d'exemption de l'impôt militaire. Lisez les conditions selon lesquelles les entrepreneurs individuels (FOP) peuvent être exemptés de payer l'impôt militaire dans notre article précédent.

Vous voulez en savoir plus ? Lisez les dernières nouvelles et matériaux utiles sur l'Ukraine et le monde dans la section Actualités .

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