Jak uzyskać zatrudnienie dla ukraińskich uchodźców na Słowacji?
Adaptacja uchodźców w kraju ochrony przede wszystkim zaczyna się od poszukiwania pracy. Komisja Europejska przyjęła ogólną dyrektywę dotyczącą uchodźców ukraińskich, co znacznie upraszcza ten proces. Słowacja, jako członek UE, oczywiście przystąpiła do tych zasad.
Przeczytaj dalej, jakie dokumenty będą Ci potrzebne, jak przygotować się do zatrudnienia i co w tym pomoże. Od razu ostrzegamy, że prawo do pracy dotyczy tylko tych, którzy ubiegają się o zezwolenie na pobyt, tj. tymczasowe azyl. Jeśli masz tylko legalny 90-dniowy pobyt bezwizowy w kraju, nie możesz szukać pracy.
Nauka języka
Bez znajomości przynajmniej na poziomie B1 słowackiego, będzie Ci oczywiście bardzo trudno nie tylko zdobyć dobrą pracę - ale w ogóle podjąć ten krok. Teraz czasami możesz znaleźć etykietę "dla Ukraińców" na stronach z ofertami pracy, czasami nawet w wymaganiach mówią, że można zatrudnić się bez znajomości języka. Jednak jest to bardziej kwestia szczęścia i odosobnionych przypadków niż trend. Dlatego będziesz musiał nauczyć się słowackiego.
Możesz zacząć od bezpłatnego 10-godzinnego kursu bardzo potrzebnej praktyki konwersacyjnej w szkole językowej Leitus. Prowadzi go Ukrainka, więc łatwiej będzie Wam się zrozumieć. Obecny kurs już się zakończył, ale możesz wypełnić formularz, a skontaktują się z Tobą, jak dołączyć do następnej grupy.
Możesz również zarejestrować się online na kursy dla początkujących w IOM. Lub uzyskać jeden online / offline od Junior Achievement Slovakia, wypełniając formularz. Obecnie nie ma wolnych miejsc, ale zostaniesz zaproszony, gdy się pojawią.
To jest w Bratysławie. W innych miastach sytuacja wygląda następująco:
Kosice, znaczna zniżka dla Ukraińców (3 miesiące, 12 zajęć);
Pryaszów - wypełnij wniosek, osobiście.
Dokumenty
Możesz znaleźć pracę na Słowacji, nawet nie ubiegając się o tymczasową ochronę, ale tylko jeśli masz odpowiednie zezwolenie lub zaświadczenie, że jesteś wysoko wykwalifikowanym pracownikiem. W takim przypadku procedura będzie następująca. Najpierw, aby uzyskać tymczasowe zezwolenie na pobyt w celu zatrudnienia, musisz złożyć wniosek w Biurze Policji Migracyjnej w miejscu zamieszkania: https://www.minv.sk/?ocp.
Podejdź z notarialnie poświadczonymi kopiami dokumentów (oryginały nie są zwracane! Uwaga!):
• paszport zagraniczny,
• dwa zdjęcia (paszportowe),
• umowa o pracę lub wcześniejsza zgoda pracodawcy na zatrudnienie, zaproszenie itp.,
• dane o oficjalnej rejestracji w kraju (umowa najmu, zaświadczenie z ośrodka przyjmowania uchodźców itp.).
Procedura odnosi się również do posiadania zaświadczenia o niekaralności oraz dowodu zabezpieczenia finansowego - jest to ogólna procedura, jak była przed napływem naszych uchodźców.
Jednak niestety nie wiadomo teraz, czy te dwa punkty są aktualne, ponieważ biorąc pod uwagę sposób działania ukraińskich agencji wydających dokumenty, nie jest to wykonalne dla wielu osób. Dlatego sprawdź na miejscu w policji migracyjnej (kontakty - powyżej). Jest również informacja, że musisz uiścić opłatę administracyjną w wysokości 165,50 euro i 4,50 euro - podobnie, nie wiadomo, czy jest to obecnie aktualne.
Gdy otrzymasz zezwolenie na pobyt, udaj się do Centrum Zatrudnienia (wyślij pocztą lub napisz pełnomocnictwo do swojego pracodawcy, a on to zrobi sam) w celu uzyskania zezwolenia na pracę (wniosek formularz). Do wniosku dołącza się:
• kopia zezwolenia na pobyt,
• umowa o pracę lub pisemne zapewnienie pracodawcy, że masz pracę,
• dokumenty edukacyjne (dla pracowników wykwalifikowanych).
Wszystkie dokumenty muszą być przetłumaczone na słowacki i poświadczone notarialnie. Zaleca się ubieganie się do instytucji akredytowanych przez rząd Słowacji do legalizacji wszelkich dokumentów.
ALE, jeśli przyznano Ci tymczasową ochronę / azyl / dodatkową ochronę, nie potrzebujesz zezwolenia na pracę - wystarczy, że masz dowód tożsamości i zaświadczenie o takiej ochronie i możesz już ubiegać się w Centrum Pracy (patrz poniżej) lub szukać pracy.
Oczywiście, jeśli udało Ci się zdobyć przynajmniej jakieś dokumenty dotyczące wykształcenia, zdobycia zawodu, certyfikatów, rekomendacji od poprzednich pracodawców - to będzie ogromna pomoc w zatrudnieniu. Jeśli potrzebujesz tłumaczenia takich dokumentów - skontaktuj się z centrami tłumaczeń notarialnych (patrz powyżej).
Oczywiście powinno być również CV. Wypełnij i zapisz lub wydrukuj szablon CV: https://www.profesia.sk/en/create-CV/1. Wskazówki dotyczące pisania po słowacku: https://www.profesia.sk/kariera-v-kocke/. Jest tam wiele przydatnych dokumentów (szablony, wskazówki dotyczące pisania, przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej itp.).
Słowacki rynek pracy
Jedynym wyjątkiem w zatrudnieniu obywateli Ukrainy tutaj jest zajmowanie stanowisk urzędników publicznych.
Ogólnie rzecz biorąc, nawet bez znajomości języka możesz zdobyć pracę jako sprzątaczka, zmywarka, sprzątacz, opiekun, a także w niektórych dziedzinach farmaceutycznych, budowlanych i rolniczych. Popyt na pielęgniarki, inżynierów, programistów, finansistów, marketerów, piekarzy i kierowców nadal rośnie. Jest praca w fabrykach w różnych branżach (na przykład dla operatorów mleczarni, sprzętu pakującego), a agrokompleksy czasami zapraszają całe rodziny do pracy, zapewniając im zakwaterowanie i wyżywienie.
Tutaj jest aktualna tabela z poziomem średnich wynagrodzeń na Słowacji dla konkretnych zawodów. Zauważ, że minimalna płaca w tym kraju została ustalona przez rząd na 2022 rok na poziomie 623 euro. Średnio zarabiają tutaj około 1 177 euro, a mówi się, że dwie osoby, czując się całkiem komfortowo, mogą tutaj żyć za 758 euro, a kawalerka w centrum miasta kosztuje 466 euro.
Poszukiwanie pracy
Bardzo wygodnie jest zarejestrować się od razu w Centrum Pracy, Spraw Socjalnych i Rodziny Słowacji: tam uzyskasz porady w sprawie wszystkich związanych z tym kwestii, jeśli zajdzie taka potrzeba, przejdziesz test, aby określić swój zawód i kwalifikacje, zostaniesz skierowany do ich poprawy lub przekwalifikowania, a na koniec zaczniesz otrzymywać dopasowane oferty pracy. Aby to zrobić, musisz złożyć wniosek formularz, w miejscu zamieszkania. Tutaj możesz wysłać zapytanie ze swoim pytaniem. Infolinia: 0800 191 222.
Po zarejestrowaniu się i uzyskaniu loginu / hasła do logowania, na tej stronie skonfigurujesz swój profil, aby Twoje dane były widoczne dla pracodawców, a Ty będziesz mógł przeglądać dostępne oferty pracy, kontaktować się z nimi itp.
Możesz również uzyskać bezpłatną konsultację w zakresie poszukiwania pracy w Centrum Informacyjnym IOM (https://www.mic.iom.sk/ru/kontakt.html). Pomogą Ci napisać CV po słowacku, opowiedzą o uznawaniu wykształcenia i doświadczenia zawodowego, Twoich prawach i obowiązkach, udzielą wyjaśnień dotyczących umów o pracę. Mogą również pomóc w przekwalifikowaniu zawodowym i szkoleniu.
Aby samodzielnie szukać pracy, możesz skorzystać z:
Międzynarodowych platform dla Ukraińców:
https://helpukrainians.jooble.org/slovakia
https://www.jobaidukraine.com/jobs
https://layboard.com/ua/vakansii/slovakiya
Praca online: https://app.remoteukraine.org/register
Słowackie platformy:
https://cutt.ly/UF9VIoK – wypełnij formularz i przeglądaj oferty
Oferty osobiste:
SAP, IT - programiści i projektanci oprogramowania, pre-sales / sprzedaż, wsparcie, doradztwo, polityka kadrowa, finanse.
Co robić po zatrudnieniu?
Osobiście nie musisz nic robić. Ale pracodawca będzie musiał poinformować o Tobie zgodnie z prawem o służbie zatrudnienia w kraju za pomocą specjalnej karty informacyjnej w ciągu siedmiu dni z kopią umowy o pracę i Twoim zaświadczeniem uchodźcy. Przy okazji, nie jest już zmuszony pytać o nieobecność kandydatów spośród mieszkańców przed zatrudnieniem Cię.
Recommended articles
1 min
For refugees
2 min
For refugees