Algunas empresas críticas ahora pueden reservar para todos sus empleados: cómo hacerlo

Las empresas de vital importancia en regiones de primera línea ahora pueden hacer reservas para todos sus empleados. Esto permitirá a las empresas responsables de las funciones vitales y la seguridad del país continuar operando y proteger a sus empleados de la movilización. Descubre cómo obtener el derecho a hacer una reserva y presentar una solicitud

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Las empresas de vital importancia que operan en territorios de primera línea o que aseguran las funciones vitales de la región han tenido la oportunidad de reservar a todos sus empleados. Las empresas ahora podrán solicitar un aplazamiento de la movilización para todo su personal; esta decisión está destinada a apoyar el funcionamiento ininterrumpido de los sectores más importantes de la economía y la infraestructura.

Cómo obtener el derecho a reservar

Antes de presentar una solicitud, la empresa debe confirmar su estado:

▪️ verificar si la región donde opera la empresa está incluida en la lista de territorios con hostilidades activas o completadas o temporalmente ocupados;

▪️ contactar a la administración militar regional para obtener el derecho a reservar un porcentaje aumentado de empleados;

▪️ esperar una decisión positiva y actualizar la información sobre la empresa en la Lista Unificada de Empresas Críticamente Importantes.

Solo después de eso será posible presentar solicitudes de reservas a través del portal Dіia .

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Instrucciones paso a paso en ‘Dіia’

1. Inicia sesión en el portal “Dіia” y selecciona el servicio ‘Reserva de Empleados’.

2. Ingresa los datos personales de los empleados, especifica sus cargos y confirma sus niveles salariales.

3. Haz que los documentos sean firmados por el gerente o una persona autorizada.

4. Sigue el estado de la solicitud en tu cuenta personal y por correo electrónico.

Una vez que la solicitud haya sido procesada con éxito, los detalles de la reserva se mostrarán en la aplicación ‘Reserve+’ para cada empleado.

Período de reserva

Para las empresas de vital importancia, el período de reserva se establece en 12 meses. Después de su expiración, el procedimiento puede repetirse manteniendo el estado de la empresa.

Así, el nuevo procedimiento permite a las empresas en territorios de primera línea y estratégicamente importantes proteger a todo su personal de la movilización y mantener la estabilidad en su trabajo.

¡Recordatorio! Ucrania está preparando cambios en las reglas para reservar empleados de empresas críticamente importantes. La Verkhovna Rada ha apoyado en primera lectura un proyecto de ley que permite reservas temporales incluso para hombres sin una identificación militar o aquellos que son buscados por el TCC. Descubre quién se verá afectado por las nuevas reglas y qué condiciones deben cumplirse.

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