Trabajar en Bulgaria para ucranianos 2024: vacantes, salario, condiciones

Más de 55 mil ucranianos viven actualmente en Bulgaria, incluidos migrantes laborales y refugiados de guerra. Casi todos están empleados en el país de diversas maneras: obteniendo una visa o protección temporal. Descubre todo sobre trabajar en Bulgaria: vacantes, documentos, salarios y portales de empleo

Asesoría legal sobre educación y empleo en el extranjero para ucranianos

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Bulgaria ha estado atrayendo migrantes laborales de Ucrania durante años. Hoy, miles de refugiados también se dirigen allí en busca de protección de la guerra. La mayoría de ellos planea quedarse en el país por un largo tiempo, por lo que inmediatamente comienzan a buscar trabajo. Lee todo sobre el procedimiento para encontrar y solicitar un trabajo en Bulgaria en el material de Visit Ukraine.<\u002F/p>

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¿Cómo conseguir un trabajo en Bulgaria?<\u002Fb><\u002Fh2>

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Si tienes estatus de protección temporal:<\u002Fu><\u002Fb><\u002Fh3>

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Según la legislación búlgara, las personas a las que se les concede protección temporal tienen derecho a trabajar y a la formación profesional.<\u002Fp>

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Si tienes una visa de trabajo:<\u002Fu><\u002Fb><\u002Fh3>

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Los ciudadanos de los países de la UE y del EEE no necesitan ningún permiso para trabajar en Bulgaria. Las personas del resto del mundo necesitan obtener una visa de trabajo y un permiso de residencia antes de mudarse a Bulgaria.<\u002Fp>

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¿Qué tipos de visas de trabajo están disponibles en Bulgaria?<\u002Fb><\u002Fh4>

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- Una visa para trabajo a corto plazo (hasta 3 meses).
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- Visa tipo D para empleo a largo plazo.<\u002Fp>

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¿Qué documentos se requieren para el empleo en Bulgaria?<\u002Fb><\u002Fh2>

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1. Un formulario de solicitud completado según el modelo
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2. Una copia de un pasaporte válido con foto y datos personales;
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3. Un certificado de antecedentes penales emitido por el estado del que eres ciudadano o el estado de tu residencia habitual - en la primera solicitud;
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4. Prueba de vivienda (por ejemplo, un contrato de arrendamiento notariado);
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5. Justificación de tu empleador;
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6. Documentos sobre educación, especialidad, capacidad legal, cualificaciones profesionales y experiencia laboral, legalizados y acompañados de una traducción al búlgaro certificada por un notario o el Departamento de Relaciones Consulares del Ministerio de Relaciones Exteriores.
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7. Un certificado-declaración del empleador para extranjeros empleados bajo un contrato de trabajo;
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8. Una declaración de referencia del empleador sobre el número promedio de empleados bajo un contrato de trabajo durante los 12 meses anteriores;
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9. Una declaración del empleador de que se cumplen las condiciones de trabajo y remuneración y que no son más desfavorables que las de los ciudadanos búlgaros;
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10. Una copia del contrato de trabajo a plazo fijo firmado, certificado por el empleador y válido desde la fecha de emisión del permiso de residencia, y una copia de la descripción del trabajo;
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11. Un documento que confirme el cumplimiento de las condiciones para ejercer una profesión incluida en la Lista de Profesiones Reguladas en Bulgaria.
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12. Seguro de salud obligatorio<\u002Fa>, que es válido para Bulgaria durante todo el período de residencia, a menos que no pagues por el seguro de salud en el país.<\u002Fp>

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Lee más sobre <\u002Fi>medicina y atención médica en Bulgaria<\u002Fa><\u002Fi> aquí.<\u002Fi><\u002Fp>

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13. Otros documentos requeridos para el trabajo al que estás solicitando (si es necesario).<\u002Fp>

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Para asegurarte de que tu paquete de documentos esté preparado correctamente y proteja los derechos del empleado, te recomendamos que consultes con <\u002Fi>especialistas en empleo<\u002Fa><\u002Fi> antes de enviarlo.<\u002Fi> Puedes obtener asistencia legal calificada en todas las etapas siguiendo el enlace en el portal de Visit Ukraine.<\u002Fi><\u002Fp>

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¡Ten en cuenta!<\u002Fb> La base para obtener una visa es una invitación del empleador. Esta es una certificación por parte búlgara de la intención de proporcionar empleo a un extranjero, o un permiso de trabajo por parte del gobierno correspondiente en el lugar de registro del empleador.<\u002Fp>

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